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  「总经理,这次我有把握拿下立维的案子,我可以有一个要求吗?」他并不因自己特殊的身分而僭越,仍依职场伦理请示上司。

  「说说看。」总经理很好奇他会提出什么要求。

  「这次的成功,不是我一个人的功劳,而是大家一起努力的成果,因此,我希望能论功行赏。」

  「这是当然的。」总经理微微一笑。

  「但我希望开检讨会议时,所有参与者都能到场,而不是只有主任级以上的干部。」

  开个大型检讨会吗?好像是个不错的点子。总经理想了一想。「你把给立维的原始企划书让我看一下,上面应该有各部门负责人和工作小组的名单吧?我会交给我的秘书,让她去联络处理。」

  傅书纬拿出企划书递给他。「这是最后汇集到我这里的总企划。」

  总经理翻了翻,到某一页时忽然停住。「企划部最后向你做总报告的人是谁?」

  「是江玉琪主任,她报告得很有条理。」他据实以答。

  「企划部这次做得不错。」总经理仍是满脸笑咪咪的,「这次立维的案子,大家都很努力,当然争功诿过的人也有,我会趁机整顿一下的。」

  傅书纬扬了扬眉,觉得总经理的话有弦外之音。

  「好了,这个案子差不多了,接下来我要问你另一件事。」合起企割书,他像个慈祥的长辈般盯着傅书纬。「听说,你最近记了企划部几个人、还有你的秘书各一支申诫?」

  「是,因为她们在茶水间起冲突,为免成为不良示范,所以一人一支申诫以为警惕。」

  「扯上舒亦庭的话……是为了那些谣言?」总经理若有所思。

  「是的。」他颔首。

  「那小姑娘终于反击了啊!」想不到总经理竟呵呵地笑出来,「我也有所耳闻,最近她新的绯闻,好像跟你有关?」

  傅书纬若有似无地弯起唇角,不承认也不否认。

  「那你拿这份企划书给我,还真是用心良苦啊。」总经理直直望着他,眼神中有着试探。

  「抱歉,总经理,我听不太懂你的意思。」他歉然一笑。

  「你这只小狐狸,看来我可以告诉你母亲,她在美国的总公司后继有人了。」但若要放人回去,他还真有一种舍不得的感觉。

  「总经理还有很多值得我学习的地方,我也认为我历练得还不够,所以我暂时没有考虑回美国。」这些话他倒没有谦虚,因为他确实从这位父执辈的上司身上,学到许多经验与智慧。

  「好吧,这件事先不谈。」想也知道这晚辈为什么不回美国。「你确定就是她了?」

  傅书纬意会,轻轻点头。

  「杨经理没意见?」

  「他非常赞成,经理夫人也很高兴。」

  「也是,他背这个黑锅也够久了。」他难得露出顽皮的一面,「要我通知你母亲吗?放心,我会美言几句的。」

  「不用了,我会自己说的。」傅书纬笑着拒绝,只有这件事,他坚持要亲自带舒亦庭去见母亲。

  「不过你妈那关不好过啊!」想起朱明仪的精明,总经理不禁摇摇头。

  「我对庭庭有信心,她会获得我母亲的认同的。」可是他对她这么有信心,她却对他一点信心也没有,真令人感到气馁。

  「那你加油吧,需要我帮忙时,记得说一声。」他可没他这么乐观。

  看来小俩口仍前途多舛啊!

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  一周过去,傅书纬光荣地带着立维的契约回来,各部门欢欣鼓舞,只觉这几个月的忙碌都有了代价。

  尤其当总经理宣布要论功行赏时,每个有参与工作小组的人都乐不可支,频频感谢傅书纬替他们争取这么好的福利。

  于是名为检讨会议的庆功宴,欢乐地在容纳数十人的大型会议室里举行,而大家不仅可以饱餐一顿,还可以依部门公开接受表扬,气氛一反平时开会的严肃。

  「这次立维委托案能签约成功,除了要感谢我们出面周旋的傅书纬副总经理之外,还要感谢各部门的合作与协助……」总经理依例先寒暄一番,好让会议室的杂音先静下来,众人能把注意力放在主席位上。

  「但这只是开始,接下来我们必须祥实地为立维创造最优惠的并购方式,打造一个最适切的管理模式,才能让观宇的金字招牌不坠,也不枉费这阵子大家的辛劳。」

  「啪啪啪!」

  热烈的掌声响起,总经理开始依部门唱名,让每个有出力的员工都能受到大家的鼓励。

  「业务部结束,最后是企划部,企划部门在整个案子上是最辛苦的,不仅要分析,还要整合,所以除了感谢企划部经理之外,我们还要感谢小组长——主任江玉琪,率领着企划部的刘美玲、柯四海、李筱芳等同仁,请大家为他们鼓掌。」

  被唱到名的人全欣喜地站立接受表扬,但这次的掌声却明显零零落落,总经理不禁纳闷。

  「怎么了?有什么不对吗?」

  现场突然变为一片寂静,竟没有人答得出这个问题。

  杨舜原想出声,但在傅书纬制止的眼神下,只好暂时闭口。

  总经理环视众人一圈,一位财务部的主任突然举手。

  「总经理,我有疑问。」

  「请说。」

  「关于立维这个案子,我们在开讨论会议时,傅副总让舒秘书去支援企划部,而之后的每一次会议,舒秘书也都有提出完整的报告。」她质疑的眼神投向仍站立的企划部员工,「我们都看过完整的企划案,认为舒秘书贡献良多,为什么她却没有在企划部的工作名单上呢?」

  议论声霎时四起,台下不断传来「是啊!」「就是说嘛!」之颊的附和,甚至有人还小小声地批评起小级长江玉琪的不公平。

  「江主任,你可以解释吗?」总经理不偏不倚地听双方论述。

  江玉琪被众多锐利的目光剌得有些心虚,但仍硬着头皮道:「舒秘书不属于企划部,当然不能列名在小组里。」

  「但你们的企划里,她出的力最多总是事实吧!相信只要有参加过讨论会议的人都知道。」有人高声反驳,老早就看趾高气扬又爱嘴碎的江玉琪不满了。

  「还有,很多企划书里的点子都是舒秘书提出的,为什么全挂在你名下?」另一个人也提出疑点。

  江玉琪皱眉,「那、那都可以算是小组的心血结晶,我是小组长,当然要作代表,不需要特别说明吧?」

  杨舜终于听不下去。「江主任,你这是强词夺理,工作清单上每个人的工作分配都相当清楚,总经理特助来支援我们业务部,我们也列上去了,只有你们企划部含糊不清,分明是想排挤舒秘书的功劳。」

  「杨经理,你和舒秘书『关系匪浅』大家都知道,你当然替她说话了。」她言语暧昧,满脸不屑。

  杨舜看看总经理,见后者微微点头,于是他站起身,义正辞严地强调,「刚好各部门的人员都在这里,我现在再次澄清,舒亦庭是我的干女儿,从十年前就认的干女儿,我不容许有人诋毁我和她的亲情,我知道公司里有人刻意在散播谣言,但谣言止于智者,相信江主任你懂得自重。」

  闻言,曾经听过、甚至听信江玉琪所说的谣言的人全中箭落马,个个既尴尬又窘迫,用不满的目光射向她。

  她有些心惊,立即回嘴,「所以你才会偏袒她,否则她哪能升得这么快?」

 

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